Low-code talent program

Fulltime – Tilburg

Op zoek naar een leuke en dynamische functie bij een snelgroeiende start-up in Tilburg? Heb jij affiniteit met business en IT, en wil jij de handvaten aangereikt krijgen om low-code ontwikkelaar te worden? Dan is dit is jouw kans!

‍

Wie zijn wij?

Growrs is een gepassioneerd team van scrum masters, product owners, low code ontwikkelaars en business analisten die bedrijven helpt bij het digitaliseren van hun bedrijfsprocessen. Bij ons staat kennisdeling en gezelligheid centraal en we organiseren dan ook regelmatig interessante kennis sessies om onze kennis over digitale productontwikkeling te vergroten. Als startup zijn we altijd op zoek naar nieuwe ideeën en initiatieven om te groeien en ons te ontwikkelen. Dit betekent dat iedereen meteen veel verantwoordelijkheid krijgt en ook de kans krijgt om mee te groeien met het bedrijf.

‍

Wat ga je doen?

Als low-code trainee bij Growrs ga je meteen meewerken aan de projecten bij onze klanten: zo doe jij meteen praktijkervaring op. Daarnaast word je intensief opgeleid door onze ontwikkelaars en door onze partners.

Gedurende het traineeship ga je aan de slag met onze verschillende low-code en no-code tools: Novulo (ERP), Triggre (Tools) en Dovetail (Integraties). Daarnaast leer je de fijne kneepjes van het vak. Onderstaande werkzaamheden behoren hierbij:

• Je helpt mee bij klant interviews en stelt samen met de andere ontwikkelaars de requirements op;

• Je bent onderdeel van het Scrum team en je helpt de meer senior ontwikkelaars bij het uitwerken van de user stories en beheren van de backlog;

• Je ondersteunt de Scrum master bij het faciliteren van Scrum events of workshops;

• Je ontwikkeld functionaliteit in onze low-code en no-code ontwikkeltools (Novulo, Triggre en Dovetail);

• Je helpt met het acceptatietesten van opgeleverde functionaliteit;

• Je beheert de opgeleverde applicaties en integraties, en hebt rechtstreeks contact met de klant.

‍

Wie ben jij?

• Je hebt een HBO- of WO- diploma;

• Je hebt 0 tot 2 jaar relevante werkervaring;

• Je hebt de motivatie om een intenstief opleidingstraject te doorlopen;

• Je bent analytisch en communicatief sterk;

• Je werkt gestructureerd en behoudt het overzicht;

• Je bent niet bang om je handen uit je mouwen te steken;

• Je hebt sterke affiniteit met IT, digital en innovatie;

• Het lijkt je leuk om bij veel bedrijven een kijkje in de keuken te nemen;

• Pre: je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands en Engels.

‍

Wat we bieden?

• Een intensief trainingstraject

• Opleidingen, begeleiding en coaching door ervaren collega’s

• De ruimte en mogelijkheden om jouw talenten verder te ontwikkelen

• Gave opdrachten bij toffe klanten in heel Nederland

• De kans om eigen initiatieven te nemen en je ideeën in praktijk te brengen

• Collega’s met teamgevoel, humor en ondernemerschap

• De mogelijkheid om hybride te werken

• Groeimogelijkheden en vrijheid om je eigen groeipad te kiezen

• €2.400-3.000 salaris, vakantiedagen en laptop

‍

Sollicitatieprocedure

• Na je sollicitatie nemen wij binnen enkele dagen contact met je op

• Als we beide enthousiast zijn plannen we een digitaal kennismakingsgesprek

• Gaat het lekker, dan volgen er meteen en maximaal twee gespreksrondes

• Zien we het allebei zitten dan krijg je in je laatste gesprek een aanbieding

‍